近日，人力資源社會保障部印發(fā)通知，部署開展2026年全國公共就業(yè)招聘專項活動，明確全年10項活動安排，將圍繞重點群體就業(yè)需求和經(jīng)營主體用工需求提供服務。
服務農(nóng)村勞動力、就業(yè)困難人員——
1月至3月，開展春風行動暨就業(yè)援助季。有關部門將面向登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員舉辦招聘活動，強化職業(yè)指導，實施關愛幫扶，為困難群眾送崗位、送服務、送政策、送溫暖，做好就業(yè)兜底幫扶。同時，面向農(nóng)村勞動者以及有用工需求的用人單位，集中開展就業(yè)幫扶，支持農(nóng)村勞動力外出務工與就地就近就業(yè)，助力就業(yè)開局穩(wěn)、社會大局穩(wěn)。
服務高校畢業(yè)生等青年群體——
4月至5月以及10月至11月，舉辦春秋兩季的全國城市聯(lián)合招聘高校畢業(yè)生專場活動。將以應屆及往屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生為重點對象，舉辦線上線下招聘會、跨區(qū)域巡回招聘會，為高校畢業(yè)生求職和用人單位招聘提供對接服務，并開展進校園、進企業(yè)、進園區(qū)多樣化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務、優(yōu)秀職場畢業(yè)生典型推廣活動。
同時，還將于6月至8月實施百日千萬招聘專項行動，集中組織現(xiàn)場招聘、網(wǎng)絡招聘等崗位對接活動，促進重點群體穩(wěn)定就業(yè)；于11月至12月實施全國人力資源市場高校畢業(yè)生就業(yè)服務專項行動，面向高校畢業(yè)生和有招聘需求的各類用人單位，搭建供需對接平臺，廣泛開展線上線下專場招聘、優(yōu)化就業(yè)指導、有序組織人力資源服務進校園等活動。
面向西藏、青海、新疆和四川、云南、甘肅涉藏州縣2026屆未就業(yè)高校畢業(yè)生、2027屆高校畢業(yè)生，將于2026年9月至2027年6月開展中央企業(yè)面向西藏青海新疆高校畢業(yè)生專場招聘活動，組織就業(yè)見習，更好支持民族地區(qū)和邊疆地區(qū)高校畢業(yè)生就業(yè)。
服務民營企業(yè)、中小企業(yè)等用人單位——
9月至10月，連續(xù)組織開展直播帶崗專項招聘周、民營企業(yè)服務月、金秋招聘月。
其中，將聚焦數(shù)字經(jīng)濟、智能制造、低空經(jīng)濟等新興業(yè)態(tài)，新職業(yè)就業(yè)增長空間以及勞務品牌發(fā)展用工需求，提供線上政策咨詢、崗位推介、職業(yè)指導等直播服務。主動為企服務，提升市場熱度，充分發(fā)揮民營企業(yè)吸納就業(yè)主渠道作用，促進重點群體到民營企業(yè)就業(yè)。深入實施走訪調(diào)研，扎實開展政策宣講，精準組織招聘活動，全面加強權益保障，幫助勞動者求職和企業(yè)招聘。
人力資源社會保障部就業(yè)促進司有關負責人介紹，各地將結(jié)合全國性專項活動安排，因地制宜開展本地化服務活動。探索“人工智能+”就業(yè)服務，依托“家門口”就業(yè)服務站、“15分鐘”就業(yè)服務圈，聯(lián)動街道社區(qū)開展活動。同時，推廣“直補快辦”“高效辦成一件事”，充分釋放政策紅利。
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